Жалоба №5031

В соответствии со ст.136 Трудового кодекса РФ оплата отпуска производится не позднее, чем за три дня до его начала. Поэтому действия Вашего работодателя незаконны, нарушают нормы трудового законодательства, подпадают по административную ответственность по ст.5.27 ч.6 КоАП РФ (невыплата или неполная выплата в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений).