- аппаратчиков
- лаборантов химического анализа
- электрогазосварщиков
- слесарей-ремонтников
- начальника отдела экономики производства и финансового контроля продаж
- руководителя группы планирования основного производства управления
- экономики
На рабочие профессии возможен прием
учениками с последующим присвоением профессии • льготное пенсионное обеспечение
• спецпитание
• обучение в учебных заведениях за счет предприятия
• карьерный рост
• ежегодное выделение путевок в различные санатории (на выбор)
• стоматологический кабинет на территории предприятия
• детские путевки в летние лагеря, в т.ч. на Черноморское побережье
• корпоративные ясли с 1,5 лет
• компенсация процентов по ипотечным кредитам
• финансирование занятий спортом
• активная молодежная политика
• компенсация аренды жилья (иногородним)
МЫ ЖДЁМ ВАС:г. Кирово-Чепецк, пер. Пожарный 2, каб. 122, тел. 6-94-51, 6-91-92,
сот. тел.: 89195141605, 89128296043,
эл. почта:EvdokimovaNV@halopolymer-kc.com,
SozontovaSM@halopolymer-kc.com