С 20 марта в России изменили правила предоставления отпусков

С 20 марта в России изменили правила предоставления отпусковФото pixabay.com

Изменения касаются ежегодного оплачиваемого отпуска

В России работников и работодателей ждет новое изменение. Отпуска будут предоставлять с нововведениями. Об этом сообщает портал "РГ".
Соответствующий закон вступил в силу 20 марта.

Подробнее о требования закона

Работникам, имеющим трех и более детей в возрасте до 18 лет, ежегодный оплачиваемый отпуск теперь предоставляется по их желанию в удобное для них время до достижения младшим из детей возраста 14 лет. Ранее указанный отпуск предоставлялся работникам, имеющим трех и более детей в возрасте до 12 лет, - информирует портал.

Напомним, основные нормы законодательства:

  • Базовый отпуск, который положен большинству работников, составляет в России 28 календарных дней.
  • Удлиненный отпуск может предоставляться государственным гражданским служащим (30 дней), педагогам (от 42 дней) и другим работникам на основании федеральных законов.

Также ряду работников "полагаются" дополнительные оплачиваемые отпуска:

  • Работникам, занятым на работах с вредными или опасными условиями труда;
  • Работникам, имеющим особый характер работы;
  • Работникам с ненормированным рабочим днем;
  • Работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в других случаях, предусмотренных Трудовым Кодексом и иными федеральными законами.
Комментарии
  • 0

Читайте также:

Популярное

Последние новости